總工

面議

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-02-01

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：北京-大興區(qū)

專業(yè)要求：建筑工程項目管理;

辦公室 HR

崗位職責(zé)：

1.實施工程項目圖紙的技術(shù)審核、圖紙答疑及與設(shè)計院等的溝通；

2.編制項目實施專項方案并督促實施；

3.完成項目施工圖紙的技術(shù)交底；

4.定期檢查、督促和指導(dǎo)施工現(xiàn)場質(zhì)量、施工過程技術(shù)資料；

5.主導(dǎo)設(shè)計變更、洽商，并使變更真正在施工過程得到落實；

6.對技術(shù)員及施工員進(jìn)行技術(shù)交底及技術(shù)釋疑，對關(guān)鍵部位制定專項技術(shù)方案；

7.參加圖紙會審，協(xié)助制定和檢查落實有關(guān)提高保障工程質(zhì)量的措施計劃；

8.提出工程質(zhì)量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術(shù)的質(zhì)量保證措施意見；

9.檢查并指導(dǎo)項目施工人員對技術(shù)交底的落實情況，可組織大型項目各種施工/施組方案編寫與實施；

10.溝通、協(xié)調(diào)和處理項目和項目之間、項目和業(yè)主（或甲方）之間的技術(shù)工作；

任職資格：

1、建筑工程相關(guān)專業(yè)大專業(yè)上學(xué)歷；工程師以上職稱。

2、10年以上土建工程技術(shù)管理經(jīng)驗；

3、熟練運用CAD、office辦公軟件；

4、溝通能力強，有責(zé)任心，能吃苦，執(zhí)行力強。

職位類別：技術(shù)負(fù)責(zé)人

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