作概述： 1、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作；
2、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等手續(xù)辦理；
3、員工考勤紀律管理和人事檔案管理；
4、核算員工的薪酬福利等事宜及不定期策劃組織員工活動；
5、社醫(yī)保辦理及代表公司與其他單位對口部門溝通、協(xié)調(diào)；
6、處理各類人事糾紛和突發(fā)事件，協(xié)調(diào)各部門間關系；
7、在上級領導下，完善并執(zhí)行公司的人事制度與計劃，參與公司的培訓計劃、薪酬方案和績效體系的制定與更新；
8、協(xié)調(diào)各部門工作，及時完成上級交代的工作；
9、工作地點在福安的，包住。
職位要求：
1、本科以上學歷，人力資源或企業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上相關經(jīng)驗，有大中型企業(yè)人事經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、形象氣質(zhì)好，工作認真細心，男生優(yōu)先；
4、熟悉基本辦公軟件及人事管理相關軟件；
5、親和力、溝通能力、表達能力和協(xié)調(diào)能力強，組織能力與執(zhí)行能力強；
6、了解國家勞動法，熟悉各項人事流程制度和社醫(yī)保的辦理，有實操經(jīng)驗；
2、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等手續(xù)辦理；
3、員工考勤紀律管理和人事檔案管理；
4、核算員工的薪酬福利等事宜及不定期策劃組織員工活動；
5、社醫(yī)保辦理及代表公司與其他單位對口部門溝通、協(xié)調(diào)；
6、處理各類人事糾紛和突發(fā)事件，協(xié)調(diào)各部門間關系；
7、在上級領導下，完善并執(zhí)行公司的人事制度與計劃，參與公司的培訓計劃、薪酬方案和績效體系的制定與更新；
8、協(xié)調(diào)各部門工作，及時完成上級交代的工作；
9、工作地點在福安的，包住。
職位要求：
1、本科以上學歷，人力資源或企業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上相關經(jīng)驗，有大中型企業(yè)人事經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、形象氣質(zhì)好，工作認真細心，男生優(yōu)先；
4、熟悉基本辦公軟件及人事管理相關軟件；
5、親和力、溝通能力、表達能力和協(xié)調(diào)能力強，組織能力與執(zhí)行能力強；
6、了解國家勞動法，熟悉各項人事流程制度和社醫(yī)保的辦理，有實操經(jīng)驗；
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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工作地址
- 地址：福建省福安市世紀天元(財經(jīng)大廈)四樓
