項目經(jīng)理

5-10K/月

所屬部門：工程管理部

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗： 3-10 年
更新時間： 2026-02-02

招聘人數(shù)： 10
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-東莞市-萬江

專業(yè)要求：不限;不限;不限;

田先生 HR

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項目的現(xiàn)場施工、質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理，協(xié)調(diào)現(xiàn)場關(guān)系，處理工程偶發(fā)性事件；
2、組織管理團(tuán)隊，制定項目目標(biāo)、崗位目標(biāo)。并且協(xié)調(diào)各生產(chǎn)要素相互配合達(dá)成目標(biāo)；
3、組織編制和審核施工設(shè)計和方案，進(jìn)行工程預(yù)決算，審定施工進(jìn)度計劃及工作計劃、統(tǒng)計報表等，并組織實施；
4、對總體工程質(zhì)量和安全文明規(guī)范負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5、全面負(fù)責(zé)項目成本管理，組織編制項目成本控制計劃并合理分解，負(fù)責(zé)項目交底、工程技術(shù)變更和經(jīng)濟(jì)洽商簽證管理；
6.按照施工合同以及公司相關(guān)規(guī)定組織編制竣工資料，參加工程驗收和工程交接工作。
任職條件:
1、中級及中級以上職稱優(yōu)先考慮；
2、擔(dān)任同職位不少于五年；
3、對安全管理、成本控制有一定的心得和體會；
4、能承受一定的工作壓力，能吃苦耐勞、積極上進(jìn)；
5、具備較強的團(tuán)隊管理能力，良好的語言表達(dá)能力，溝通能力。
崗位待遇：
崗位薪酬5000—10000。（底薪+月績效獎金+年績效獎金）
年度績效優(yōu)異獎勵。
提供食宿。
國家規(guī)定的五險。
提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)及享受公平的晉升機制。
重大節(jié)假日有額外禮品。
不定期舉辦員工旅游。

職位類別：項目經(jīng)理/主管

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