PE工程師

面議

學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
更新時(shí)間： 2026-02-02

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

徐小姐 HR

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工序的工裝、夾具和檢具的設(shè)計(jì)與監(jiān)督生產(chǎn)的落實(shí)執(zhí)行，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝優(yōu)化，產(chǎn)品質(zhì)量提升；2、對質(zhì)量問題現(xiàn)場跟蹤，指導(dǎo)生產(chǎn)員工進(jìn)行工藝、質(zhì)量工作改進(jìn);3、審核作作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(SOP)制作內(nèi)容是否符合圖紙、質(zhì)量控制要點(diǎn)、技術(shù)規(guī)范，SOP實(shí)用性是否與現(xiàn)場生產(chǎn)相結(jié)合，并監(jiān)督執(zhí)行；4、對于生產(chǎn)批量加工的物料的技術(shù)性異常情況進(jìn)行分析，協(xié)助生產(chǎn)進(jìn)行分析、改善工作；5、對于新型產(chǎn)品的批量加工情況進(jìn)行跟進(jìn)、優(yōu)化；6、對于批量老產(chǎn)品的加工方式及工作方法進(jìn)行分析，提出可行性的優(yōu)化方案，提交給工程師確認(rèn)，并跟蹤改善效果。以提高生產(chǎn)的可加工性，從而達(dá)到保證品質(zhì)、提高加工效率、降低成本的最終結(jié)果，（此點(diǎn)將作為現(xiàn)場PE工作的重點(diǎn)，以體現(xiàn)現(xiàn)場PE的實(shí)際作用）；7、定期協(xié)助培訓(xùn)作業(yè)員之正確操作方法及客戶相關(guān)規(guī)范；任職要求：1、熟練設(shè)計(jì)軟件Pro/e 、CAD及辦公軟件Word、Excel2、有相關(guān)鈑金工作經(jīng)驗(yàn)2年，或從事華為結(jié)構(gòu)件PE工程師優(yōu)先

職位類別：質(zhì)量管理/測試工程師

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