研發(fā)總監(jiān)(試劑、醫(yī)療器械）

30-40/月

學(xué)歷要求：博士及以上
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
更新時(shí)間： 2026-02-02

招聘人數(shù)：若干
招聘對(duì)象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：江蘇-南京市

潘小姐 HR

職位描述：
職責(zé)描述：
1、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)組織制定研發(fā)體系戰(zhàn)略規(guī)劃、
2、負(fù)責(zé)編制研發(fā)體系費(fèi)用預(yù)、決算并監(jiān)督實(shí)施，有效控制生產(chǎn)、研發(fā)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)分管部門(mén)的組織管理工作；分管部門(mén)的核心人才管理，提議、審核所屬各部人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核；協(xié)調(diào)分管部門(mén)內(nèi)部、部門(mén)之間、分管部門(mén)與其他部門(mén)關(guān)系，解決爭(zhēng)議；
4、負(fù)責(zé)免疫診斷試劑及器械的產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)管理；
5、負(fù)責(zé)研發(fā)方案的設(shè)計(jì)與執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo)設(shè)定及流程管控，把握產(chǎn)品研發(fā)方向；
7、負(fù)責(zé)提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善工藝流程；
8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)體系文件編訂與審核；
9、總經(jīng)理分配的其他工作。
崗位要求：
1、免疫學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，博士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀的，學(xué)歷可放寬到研究生；
2、免疫診斷試劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)3年以上，有海外留學(xué)或者海外工作經(jīng)驗(yàn)背景工作經(jīng)驗(yàn)可放寬；
3、熟悉行業(yè)內(nèi)技術(shù)方法，能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)領(lǐng)域新方向有強(qiáng)烈興趣；
4、具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)分析能力及實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力，熟練操作常規(guī)儀器；
5、具備較強(qiáng)的產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研能力及分析能力；
6、有一定的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，善于溝通和協(xié)調(diào)，工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)；
7、熟悉診斷試劑產(chǎn)品注冊(cè)流程；
8、有診斷試劑研發(fā)負(fù)責(zé)人相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位類(lèi)別：生物工程/生物制藥

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