薪資待遇：試用期：4000到8000元底薪
轉正后：根據員工具體實力一切可以面談
崗位職責：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、隨時掌握生產狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現(xiàn)的問題；
3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等；
4、領導建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行；
5、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產現(xiàn)場能夠正常生產，設備處于良好狀態(tài)；
6、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產；
任職要求：
1、具有生產企業(yè)管理工作經驗2年以上。
2、熟悉機械零件的加工過程、掌握車工、加工中心和鉗工、焊工、板金加工等知識，會看機械圖紙、熟悉工藝。
3、具有較強的組織管理能力和專業(yè)知識水平。
薪資待遇: 1、培訓期：帶薪培訓7個工作日左右.
2、試用期：1-2個月（表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉正）底薪+ 提成+全勤獎模式，
3、正式：底薪 +提成
4、晉升空間： 高級設計師 享受激勵獎、免費體檢、年終獎發(fā)放、帶薪年假；保險
本公司是做的全國的業(yè)務，擁有自己的生產基地，如果你優(yōu)秀，薪資你做主。
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轉正后：根據員工具體實力一切可以面談
崗位職責：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、隨時掌握生產狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現(xiàn)的問題；
3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等；
4、領導建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行；
5、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產現(xiàn)場能夠正常生產，設備處于良好狀態(tài)；
6、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產；
任職要求：
1、具有生產企業(yè)管理工作經驗2年以上。
2、熟悉機械零件的加工過程、掌握車工、加工中心和鉗工、焊工、板金加工等知識，會看機械圖紙、熟悉工藝。
3、具有較強的組織管理能力和專業(yè)知識水平。
薪資待遇: 1、培訓期：帶薪培訓7個工作日左右.
2、試用期：1-2個月（表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉正）底薪+ 提成+全勤獎模式，
3、正式：底薪 +提成
4、晉升空間： 高級設計師 享受激勵獎、免費體檢、年終獎發(fā)放、帶薪年假；保險
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