培訓(xùn)講師

3-4K/月

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上
更新時(shí)間： 2026-04-08

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：廣東-廣州市-天河區(qū)

謝先生 HR

崗位職責(zé)
1、制定培訓(xùn)規(guī)劃和計(jì)劃：協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研工作，參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案，
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)輔導(dǎo)工作；
3、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、銷售人員培訓(xùn)、公司活動(dòng)組織、入職培訓(xùn) ；
4、營銷系統(tǒng)員工的心態(tài)、技能、知識(shí)的培訓(xùn) ；
5、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程；
6、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃；
7、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及公司級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施；
8、設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，培訓(xùn)形式和方法，開發(fā)新課程，講授培訓(xùn)課程；
9、制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對其進(jìn)行管理；
10、建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式；
11、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程。
12、做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程。
13、培訓(xùn)效果總結(jié)：做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋；分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議；對培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提交分析報(bào)告。

任職資格
1. 熟悉員工培訓(xùn)制度和流程；熟練運(yùn)用ppt等辦公軟件；
2.良好的人際理解與溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，善于傾聽；
3.具有較好的文字功底和語言表達(dá)能力；
4.團(tuán)隊(duì)合作：愿意與他人合作，主動(dòng)與其他成員進(jìn)行溝通交流，共同分享信息、知識(shí)、資源；
5.實(shí)習(xí)生或?qū)ε嘤?xùn)師感興趣者亦可。
工作時(shí)間：10:00-12:00 14:30-17:00. 六天工作制。
工作地址：廣東廣州天河區(qū) 中山大道中金魚街1號(hào)D、E棟D213房

職位類別：培訓(xùn)經(jīng)理/主管/專員

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