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大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理
面議
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2026-05-25
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-廣州市
HR HR
工作職責(zé)
工作職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì),建立電商業(yè)務(wù)分析/電商流量分析/品牌運(yùn)營分析/會(huì)員分析報(bào)表系統(tǒng)、BI系統(tǒng)、會(huì)員大數(shù)據(jù)挖掘分析系統(tǒng),并負(fù)責(zé)跟進(jìn)實(shí)施以及項(xiàng)目的管理,以滿足各大業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析需求
(2)負(fù)責(zé)各平臺流量數(shù)據(jù)采集,基于業(yè)務(wù)邏輯,制定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,實(shí)現(xiàn)流量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)與管理
(3)完成產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、定義,負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目管理,并推進(jìn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成產(chǎn)品開發(fā)、高質(zhì)量上線;
(4)深度挖掘業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求,實(shí)時(shí)了解數(shù)據(jù)分析目標(biāo),進(jìn)行產(chǎn)品的全面效果評估, 持續(xù)優(yōu)化,并不斷提高數(shù)據(jù)類產(chǎn)品上線效率
任職資格
任職要求:
(1) 3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立或協(xié)助完成過大數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性
(2)熟悉數(shù)據(jù)技術(shù),SQL,有BI和數(shù)據(jù)分析/挖掘背景者優(yōu)先
(3)有一定的規(guī)劃能力,能獨(dú)立主導(dǎo)產(chǎn)品方向和制定長期規(guī)劃,并拆分為可實(shí)施項(xiàng)目
(4)具備熟練的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力
(5)有強(qiáng)烈責(zé)任心, 上進(jìn)心,主觀能動(dòng)性強(qiáng)

職位類別: 產(chǎn)品經(jīng)理/主管

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  • 所屬行業(yè):網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品開發(fā)
  • 所在地區(qū):廣東-廣州市
  • 聯(lián)系人:HR
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