南方大區(qū)總監(jiān)

40-50W/年

所屬部門：國內(nèi)銷售部

學歷要求：不限
工作經(jīng)驗： 5-7 年
更新時間： 2026-04-16

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：湖北

專業(yè)要求：市場開發(fā)與營銷;

楊 HR

任職資格：
1、具有市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷；
2、5年以上家電、熱水器等營銷集成管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運用各種激勵措施；
4、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉電器行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀；
5、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作；
6、有敏銳的市場意識、應變能力、領(lǐng)導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力。
崗位職責：
1、建立南方大區(qū)的銷售戰(zhàn)略，并制定并組織實施完整的銷售方案；
2、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；
3、引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
5、管理銷售人員，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；
6、掌握市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解；
7、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
8、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查；

其他要求：

1、該崗位需不定時出差，能接受出差者優(yōu)先；

2、工作細心，原則性強，責任感強烈；
3、熟悉家電行業(yè)客戶、產(chǎn)品及市場集成運作體系；
4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力和表達能力、適應能力強；
5、具有強烈的客戶服務意識。

職位類別：銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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