福利待遇:
1、高薪誠(chéng)聘優(yōu)秀人才,年收入高于同行業(yè),高達(dá)8-10萬(wàn);
2、五天工作日,實(shí)行周末雙休;
3、享受公司五險(xiǎn)一金,試用期一到兩個(gè)月;
4、一經(jīng)錄用,即可享受公司各項(xiàng)補(bǔ)貼(交通、通訊補(bǔ)帖;免費(fèi)特色中餐;免費(fèi)體檢、生日慰問(wèn)金、節(jié)日慰問(wèn)金、其它各項(xiàng)慰問(wèn)金、司齡補(bǔ)貼、帶薪年假等);
5、在職期間一律享受國(guó)家法定節(jié)假日;
任職要求:
1、工作思路清晰,悟性高,自律性強(qiáng),處事主動(dòng)積極,工作高效;
2、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力和執(zhí)行力,有一定的管理能力;
3、專科以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、文秘等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
4、有醫(yī)藥或健康行業(yè)2年以上銷售服務(wù)、內(nèi)勤、商務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、 工作熱情積極,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和獨(dú)立工作能力,有責(zé)任心,具靈活應(yīng)變能力;
6、熟練使用辦公軟硬件,習(xí)慣經(jīng)常收集統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)。
主要工作職責(zé):
1、對(duì)部門工作指標(biāo)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)和安排部門員工有計(jì)劃有條理開展部門工作;
2、負(fù)責(zé)銷售商務(wù)流程把控和執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)客戶管理工作規(guī)劃和執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的匯總和支持;
5、負(fù)責(zé)部門費(fèi)用和團(tuán)隊(duì)管理;
6、根據(jù)銷售需求,負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部門市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議召開,組織籌備實(shí)施
7、其他銷售相關(guān)輔助支持工作的執(zhí)行和管理。
職位類別:
商務(wù)經(jīng)理
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