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物流總監(jiān)
30-40W/年
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2026-04-09
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市
吳小姐 HR
崗位職責:
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立完整的物流管理體系,制定物流部的發(fā)展規(guī)劃和各項工作指標KPI,提升客戶滿意度;
2、負責公司整個物流平臺架構建設,負責管理物流營運體系的日常執(zhí)行、監(jiān)控、反饋;統(tǒng)計相關的數(shù)
據(jù),定期分析,提供分析報告和合理化建議;
3、負責物流成本控制、人員合理配置,負責物流團隊建設、培訓、培育及管理指導,發(fā)展并提升物流
管理團隊的能力;
4、根據(jù)公司發(fā)展業(yè)務,完善物流管理標準;
5、監(jiān)督并優(yōu)化各合作物流伙伴對公司的物流承諾,及時調整且提高物流時效性;
6、拓展優(yōu)化物流渠道,提升公司的物流效率,降低成本。

任職資格:
1、本科以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè);5年以上電商物流背景,3年以上管理經驗;
2、有大型跨境電商或第三方倉儲企業(yè)的物流管理經驗,豐富的物流渠道開發(fā)經驗和物流渠道資源,精通空運、海運頭程,快遞,專線等各物流方式;
3、熟悉進出口貿易,有海關、商檢、保稅區(qū)業(yè)務、保稅倉儲等相關業(yè)務的政策和操作,并能處理和解決日常海關和商檢問題;
4、熟悉物流行業(yè)的報價、運輸線路、人工成本等,了解物流成本,擅長物流成本管控與核算,具備較強的計劃控制能力,不斷提高服務質量;
5、較強溝通能力及方案能力、人際溝通能力、組織開拓能力、團隊建設能力;
6、抗壓能力強,能吃苦耐勞,責任心強,做事認真細致;愿意加入創(chuàng)業(yè)型的公司共同成長。

職位類別: 軟件工程師

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  • 所屬行業(yè):網絡推廣公司
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市
  • 聯(lián)系人:吳小姐
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