營銷總監(jiān)

10-30W/年

學歷要求：不限
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-04-08

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-東莞市

劉艷華 HR

崗位職責：
1.負責集團營銷中心的全盤管理，參與公司的發(fā)展規(guī)劃，直接對總經(jīng)理負責。
2.與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測，收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。
3.參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
4.組建與管理銷售團隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標。
5.控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。
6.招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標。
7.發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與加盟商的關(guān)系、代理商的關(guān)系。
8.協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)助公司做好市場危機公關(guān)處理。
9.妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
任職要求：
1.市場營銷或管理專業(yè)，30-45歲，5年以上營銷管理經(jīng)驗；
2.必備經(jīng)驗：有同崗經(jīng)驗3年；或5年以上，廣東省大區(qū)以上建材行業(yè)渠道建設(shè)、管理經(jīng)驗。
3.有建材、家裝、工裝行業(yè)資源和銷售渠道或成功銷售案例優(yōu)先考慮；
4.有較強的團隊建設(shè)和管理能力，同時能對下屬進行考核的能力；
5.具有較強的溝通表達、業(yè)務(wù)處理能力和市場應(yīng)變能力，較強的適應(yīng)能力；
6.具備統(tǒng)管全局的戰(zhàn)略思維，制定全盤營銷銷售方案及目標，并帶領(lǐng)團隊執(zhí)行，可適應(yīng)出差。

職位類別：其他

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