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年底雙薪
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
高溫補(bǔ)貼
年度旅游
技能培訓(xùn)
周末雙休
定期體檢
行政文員
4-6K/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2026-04-09
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市-龍崗區(qū)
HR
1、辦公室管理:包括公司辦公室租賃、裝修、公共辦公物品采購(gòu)、日常維護(hù)、辦公費(fèi)用及內(nèi)部環(huán)境管理等。

2、 人員行為管理:包括人員考勤管理,業(yè)務(wù)人員行動(dòng)管理,辦公室個(gè)人行為規(guī)范等。

3、 會(huì)議管理:建立會(huì)議室預(yù)訂機(jī)制,組織月度平臺(tái)例會(huì),會(huì)議紀(jì)要輸出及重點(diǎn)工作閉環(huán)管理。

4、 信息管理:負(fù)責(zé)公司信息的下發(fā);公司內(nèi)部信息的上傳;

5、 制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

6、 負(fù)責(zé)公司員工考勤;

7、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司固定資產(chǎn);

8、 公司車輛、證件管理;

9、 業(yè)務(wù)委托受理與訂單錄入;

10、協(xié)助業(yè)務(wù)員完成項(xiàng)目方案;

11、負(fù)責(zé)樣品的接收、登記、編號(hào)、保存、整理、流轉(zhuǎn)、處置;

12、負(fù)責(zé)申訴/投訴的受理、客戶滿意度的調(diào)查;

13、管理全公司已歸檔的原始記錄、分析報(bào)告等技術(shù)資料
任職資格:

1.20-35歲之間,2年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)。

2.良好的組織、統(tǒng)籌能力;

3.工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)、敬業(yè);

4.具有很強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

5.熟悉使用辦公軟件,要求熟練掌握電腦操作及OFFICE。

職位類別: 材料檢測(cè)

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  • 公司規(guī)模:1 - 49人
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):檢測(cè)
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市
  • 聯(lián)系人:
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