崗位職責(zé):
1、完成年度銷售任務(wù):依據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù),對項目進(jìn)行全程跟蹤并隨時掌握項目的動態(tài)。確保完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營任務(wù)指標(biāo);
2、開發(fā)、完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)渠道:根據(jù)公司的政策和標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)、選擇并推薦經(jīng)銷商,不斷維護(hù)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),對經(jīng)銷商提供有效支持,科學(xué)有效的管理經(jīng)銷渠道;
3、維護(hù)設(shè)計院資源:與設(shè)計院進(jìn)行良好的溝通與交流,有效提升公司的知名度和美譽(yù)度;
4、建立客戶檔案:收集客戶資料、建立客戶檔案,切實(shí)執(zhí)行公司在銷售服務(wù)方面的制度與規(guī)范,有效實(shí)施產(chǎn)品的售前、售中、售后;
5、市場調(diào)研:了解當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r,對當(dāng)?shù)氐氖袌鲞M(jìn)行調(diào)研、了解市場需求,不斷發(fā)現(xiàn)、開拓新市場,為公司產(chǎn)品的開發(fā)、改良提供第一手資料;
6、遵守執(zhí)行銷售部制度:掌握公司的質(zhì)量方針及目標(biāo),嚴(yán)格遵守銷售相關(guān)的管理規(guī)定。堅持全局觀念,維護(hù)公司形象。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,暖通、建環(huán)、制冷等相關(guān)專業(yè);
2.有與崗位職責(zé)要求相匹配的3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.對銷售工作富有熱情,生活態(tài)度樂觀、積極主動;
4.具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神。
薪資待遇:基本工資+業(yè)務(wù)費(fèi)用+提成+獎金,您的個人能力決定您的薪資。
1、完成年度銷售任務(wù):依據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù),對項目進(jìn)行全程跟蹤并隨時掌握項目的動態(tài)。確保完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營任務(wù)指標(biāo);
2、開發(fā)、完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)渠道:根據(jù)公司的政策和標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)、選擇并推薦經(jīng)銷商,不斷維護(hù)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),對經(jīng)銷商提供有效支持,科學(xué)有效的管理經(jīng)銷渠道;
3、維護(hù)設(shè)計院資源:與設(shè)計院進(jìn)行良好的溝通與交流,有效提升公司的知名度和美譽(yù)度;
4、建立客戶檔案:收集客戶資料、建立客戶檔案,切實(shí)執(zhí)行公司在銷售服務(wù)方面的制度與規(guī)范,有效實(shí)施產(chǎn)品的售前、售中、售后;
5、市場調(diào)研:了解當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r,對當(dāng)?shù)氐氖袌鲞M(jìn)行調(diào)研、了解市場需求,不斷發(fā)現(xiàn)、開拓新市場,為公司產(chǎn)品的開發(fā)、改良提供第一手資料;
6、遵守執(zhí)行銷售部制度:掌握公司的質(zhì)量方針及目標(biāo),嚴(yán)格遵守銷售相關(guān)的管理規(guī)定。堅持全局觀念,維護(hù)公司形象。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,暖通、建環(huán)、制冷等相關(guān)專業(yè);
2.有與崗位職責(zé)要求相匹配的3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.對銷售工作富有熱情,生活態(tài)度樂觀、積極主動;
4.具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神。
薪資待遇:基本工資+業(yè)務(wù)費(fèi)用+提成+獎金,您的個人能力決定您的薪資。
職位類別: 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū):北京
- 聯(lián)系人:畢女士
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:北京市海淀區(qū)王莊路1號清華同方科技廣場B座22層






