10-20/月

學歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗： 3-5 年
更新時間： 2026-04-14

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

崗位職責：1.負責培訓學院整體運營，圍繞集團公司總體戰(zhàn)略、經(jīng)營目標及業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定學院的業(yè)務(wù)目標和規(guī)劃；2.根據(jù)公司規(guī)劃及各階段需求，負責組織學院課程體系開發(fā)與完善；3.負責組織開發(fā)設(shè)計培訓課程、制作培訓課件及建立企業(yè)培訓資料檔案庫；4.負責公司培訓體系的設(shè)計、執(zhí)行、管理、考核；5.負責整合內(nèi)外學習資源，搭建線上線下多元化的授課或培訓體系，制定并完善培訓策略、機制和管理體系，進行人才階梯建立與課程開發(fā)及實施，為公司持續(xù)培養(yǎng)梯隊型人才結(jié)構(gòu)；6.負責組織學院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常管理工作中的重大事項。任職資格：1、具備培訓公司、互聯(lián)網(wǎng)培訓公司、品牌連鎖公司培訓負責人、咨詢管理公司，醫(yī)美美發(fā)公司培訓經(jīng)驗優(yōu)先。2、優(yōu)秀的演講表達、協(xié)調(diào)溝通技能和傳授能力、感染力，具備良好的互動暖場、情緒煽動能力，具備對課程現(xiàn)場良好的把控力；3、擅長搭建培訓體系、制度、流程等，尤其在課程體系的設(shè)計及搭建布局上有深入實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；4、具備優(yōu)秀的溝通、組織及協(xié)調(diào)能力、帶團隊工作的能力，以及能承受高強度工作壓力，具有高度的責任心和熱情；5、年齡28-45歲，大專以上學歷。注：此崗位前期需要在湛江分公司工作半年左右時間，不能接受者請勿擾，謝謝合作！

職位類別：人資行政助理

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