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直營門店拓展總監(jiān)
面議
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 5-7 年
  • 更新時間: 2026-04-15
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市
寧齊欣培訓經理 HR
1、大專以上學歷; 2、5年以上服裝行業(yè)相關經驗,具備較強的渠道業(yè)務拓展能力,有服裝品牌行業(yè)資源積累,能承受相應的工作壓力。3、能獨自擔當全國直營門店拓展及談判工作,制訂拓展計劃并負責實施;4、有良好的溝通表達、交際、協(xié)調、應變和較強談判技巧;5、有良好的商圈網(wǎng)絡資源,善于拓展新市場;6、從事過中高端品牌服裝銷售者優(yōu)先,有豐富的商圈資源優(yōu)先考慮。崗位職責:1、根據(jù)公司目標制定部門年度市場拓展計劃,落實并達成目標;2、了解同等品牌所在商場情況以及行業(yè)動態(tài)、競爭品牌拓展情況;3、對潛在或商圈所在地的考察及評估,主動進行市場拓展工作,并不斷發(fā)展優(yōu)質直營門店4、對接各渠道業(yè)務的往來,做好關系的維護、選址、評估、及相關談判事宜;5、協(xié)助各部門處理各渠道對接工作,確保各項工作有效的進行。

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  • 公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):服裝生產企業(yè)
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市
  • 聯(lián)系人:寧齊欣培訓經理
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