1. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)；2. 定期整理公司人事檔案；3. 負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同和實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂；4. 進(jìn)行員工考勤、審核和辦理請假休假手續(xù)；5. 協(xié)助實(shí)施招聘工作開展；6. 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。任職要求1. 人力資源或相關(guān)專業(yè)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷應(yīng)屆生；2.人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)，熟練操作辦公軟件的使用；3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，辦事細(xì)致、沉穩(wěn)。（歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生投遞簡歷）4.工作地點(diǎn)天河的體育西路
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