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  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2026-04-15
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-常州市
楊紅偉 HR
工作職責:1.按照公司管理制度的要求做好往來賬的管理工作;2.根據(jù)核算和管理的需要,設置明細帳進行明細核算;3.認真復核各種暫收、暫付、應收、應付和借款單據(jù),填制憑證并簽章,由現(xiàn)金或銀行出納辦理收付款業(yè)務;4.認真審核外地出差借款,控制借款額度;5.督促預支差旅費的員工及時辦理報銷還款手續(xù)。及時清理各種暫收、暫付、應收、應付款,對確實無法收回的,應通知有關部門查清原因并上報公司領導,按規(guī)定辦理好銷帳手續(xù),及時清帳;6.做好往來賬款管理工作,認真做好往來賬的賬齡分析工作,及時提供分析報告,并提出合理化建議;7.妥善保管好工資單等各種發(fā)放單及各種原始憑證,并按會計檔案管理制度要求裝訂成冊,移交會計檔案管理員;8.認真及時完成處領導交辦的其他任務。任職資格:1.大專及以上學歷,會計相關專業(yè);2.熟練運用辦公軟件和財務軟件、航天金稅系統(tǒng),2年以上財務工作經驗;3.具備財會專業(yè)知識,持有會計從業(yè)資格證書,熟悉***相關規(guī)定和流程;4.具有較強的溝通、協(xié)調能力;5.具有初級會計師及以上資格,或了解醫(yī)藥行業(yè)銷售流程的優(yōu)先。

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  • 聯(lián)系人:楊紅偉
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