高級移動產(chǎn)品經(jīng)理

1-2/月

學歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗： 3-4 年
更新時間： 2026-04-14

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：北京

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投遞簡歷

楊小姐 HR

崗位職責：1、負責產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務流程設計、功能設計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作；2、編寫完整的產(chǎn)品需求文檔，協(xié)助開發(fā)、測試團隊理解和掌握需求，對產(chǎn)品需求方向和易用性負責；3、獨立完成從產(chǎn)品設計、交付開發(fā)到正式上線的項目管理全過程；4、負責相關產(chǎn)品開發(fā)項目周期和進度把控，并對產(chǎn)品開發(fā)直至上線運營及項目完成進度和質(zhì)量負責；5.負責跟蹤產(chǎn)品上線后的產(chǎn)品運營，根據(jù)客戶反饋進行產(chǎn)品優(yōu)化改進；6.關注業(yè)界動態(tài)，不斷優(yōu)化用戶體驗，及時制定產(chǎn)品的應變方案。7.負責產(chǎn)品上線后的宣傳文案編寫工作。崗位要求：1、本科或以上學歷，專業(yè)不限；有成功教育產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。2、3年以上的移動端產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，熟悉APP設計/開發(fā)流程。3、較強的用戶體驗細節(jié)把控能力、邏輯思維能力，較好的用戶同理心。4、出色的文檔撰寫能力，較好表達能力，良好的跨部門溝通和項目協(xié)調(diào)能力、學習能力。5、工作積極主動，具備優(yōu)秀的邏輯能力、學習能力、執(zhí)行力、團隊協(xié)作能力、抗壓能力、文案能力。6、具備創(chuàng)新意識，可以對原有產(chǎn)品不斷調(diào)整優(yōu)化。7、具備運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

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