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技能培訓
管理規(guī)范
崗位晉升
高溫補貼
通訊補貼
交通補貼
包吃
帶薪年假
五險一金
年底雙薪
市政造價(預算)主管/專員
5-15K/月
所屬部門:項目部
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 5年以上
  • 更新時間: 2026-04-15
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-珠海市
  • 專業(yè)要求: 市政工程技術;工程造價;
劉小姐 HR
工程造價或工程管理等相關專業(yè)大專及以上學歷, 具有二級造價工程師資格證書;
任職要求:
1.30-45歲,有五年以上市政工程預結算造價工作經驗;
2.熟練易達,廣聯(lián)達,套價計量軟件,CAD等軟件操作;
3.能獨立編制市政道路計量和預結算,熟悉合同管理,現(xiàn)場簽證變更,施工過程中及時收集整理結算相關資料,作為工程決算依據(jù);
4.隨時掌握國家和地方政策性調價文件及建筑材料價格的變動情況;
5.責任心強,工作認真仔細,溝通能力好,具有團隊精神。
崗位職責:
1.負責市政項目的工程計量和造價管理工作;
2.掌握國家和地方政策性調價文件及建筑材料價格變動情況;
3.負責市政項目的前期測算和擬開發(fā)項目的成本費用分析,確定成本費用的控制目標并根據(jù)施工進度預測階段性資金需求計劃,為財務管理部門的資金預算提供依據(jù);
4.參與設計方案的審查工作,參與圖紙會審、技術交底工作并指導進行預算調整;
5.根據(jù)工程施工圖紙及相關施工方案、編制、審核相關施工圖預算;
6.審核工程設計變更、洽商、現(xiàn)場簽證的必要性,依據(jù)現(xiàn)場實際情況作出工程量增加或減少的認定,測量其造價,為領導決策提供科學的依據(jù);
7.掌握工程的施工進度,依據(jù)合同約定計算完成工程量產值,審核合同履約進度款額;
8.參與工程竣工驗收,審查工程有無未按圖紙施工項目,為決算編制提供依據(jù);
9.工程驗收合格后,按合同約定,依據(jù)變更及材料價格調整文件編制工程決算。審核施工單位申報決算文件,提出審查意見;
10.監(jiān)督管理預算、結算資料的整理存檔;
11.完成領導交代的其他工作。
福利待遇:
1、 5.5天7小時工作制,法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行
2、入職次月即購買社保,轉正即購買一金。
3、試用期即享受轉正工資
4、高額的年終獎(視公司績效和個人年終考核(2-4)個月)。
5、為員工提供富有市場競爭力的薪酬(工資+績效工資+各種補貼+年終獎)
6、轉正后即享受交通、電話、學歷、資格證書、高溫補貼等多種補貼津貼,節(jié)假日福利。滿一年享受工齡工資。項目員工額外享受工地補貼。
7、公司已經制定了完善的激勵計劃,為員工提供持續(xù)的薪酬和個人崗位上升渠道。

職位類別: 造價員/預算

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質:民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):施工單位
  • 所在地區(qū):廣東-珠海市
  • 聯(lián)系人:劉小姐
  • 手機:
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  • 郵政編碼:
工作地址
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