建筑設計師

30-40W/年

學歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-04-09

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：云南-昆明市

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投遞簡歷

劉玉梅 HR

1、完成年度崗位效率指標，服從部門負責人或設計主持人的安排和調(diào)度，配合項目經(jīng)理工作，保障項目的順利承接和完成。

2、嚴格遵守ISO9001質(zhì)量體系的設計操作流程和相關規(guī)定，執(zhí)行國家法規(guī)規(guī)范，保證生產(chǎn)項目的設計質(zhì)量和設計深度，提出申請并參與項目的設計評審工作。

3、有豐富的方案設計經(jīng)驗，具備良好的與業(yè)主溝通的能力與技巧。能獨立完成項目的操作，協(xié)調(diào)好各專業(yè)之間的技術配合工作

4、加強項目過程的服務工作，在保障公司利益的前提下樹立為客戶服務的思想，維護公司和業(yè)主長久的合作關系。

5、完成上級臨時交辦的其他工作。

崗位要求:

1、甲級設計院相關崗位工作5年-10年，擅長施工圖；

2、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊精神和職業(yè)操守；

3、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，能承受加班及工作壓力服從工作安排；

4、熟悉國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)程規(guī)范，具有一定的計劃、組織、決策、協(xié)調(diào)能力；

5、工作思路清晰，有開拓創(chuàng)新精神和良好的服務意識，事業(yè)心強，勇于承擔責任；

職位類別：設計總監(jiān)

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