崗位職責(zé):
1、了解公司及收集并反饋產(chǎn)品市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息及客戶需求,完成部門分配的銷售指標(biāo);
2、做好市場(chǎng)及行業(yè)調(diào)查,了解需求并反饋回公司;
2、維持客戶工作流程的正常運(yùn)行,客戶關(guān)系維護(hù),拜訪客戶并與客戶保持溝通;
3、貨款回收,嚴(yán)格執(zhí)行貨款回收制度,對(duì)所屬客戶應(yīng)收金額全額負(fù)責(zé),參與應(yīng)收賬款管理、客戶信用風(fēng)險(xiǎn)管理;
4、根據(jù)工作安排,做好行業(yè)開發(fā)工作;維護(hù)客戶,及時(shí)處理客戶反饋意見,定期反饋客戶滿意度調(diào)查;
6、完成部門負(fù)責(zé)人其他安排事宜。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷、形象氣質(zhì)佳;
2、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有一定認(rèn)知,能適應(yīng)短期出差;
3、熟練操作辦公軟件;
4、有駕照及行駛經(jīng)驗(yàn);
5、工作努力,積極進(jìn)取,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
【晉升發(fā)展】
1、公司有效利用內(nèi)部資源與外部資源,為員工提供不同類別的、有針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)、拓展培訓(xùn),以提高員工的 知識(shí)、任職能力和績(jī)效水平;
2、公司擁有完善公平的考核晉升機(jī)制,95%以上的管理層是從內(nèi)部員工提拔,對(duì)一些關(guān)鍵崗位,公司實(shí)行內(nèi)部競(jìng)聘制度,在機(jī)會(huì)面前實(shí)現(xiàn)人人均等。
3、公司為每位員工提供良好的發(fā)展平臺(tái),許多員工都是從應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)入公司,利用公司發(fā)展平臺(tái),提升自己晉升為主管,并成長(zhǎng)為經(jīng)理,創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)人才成長(zhǎng)的奇跡。
【福利待遇】、
1、包食宿。
2、提成(績(jī)效獎(jiǎng))+年終獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+法定節(jié)假日福利+股權(quán)激勵(lì)+傳統(tǒng)節(jié)假日禮品+不定期旅游、拓展、培訓(xùn)等福利。
3、良好的職業(yè)晉升及職業(yè)發(fā)展空間,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)(可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
4、購(gòu)買社保。
5、上班地址:深圳市坪山區(qū)梓橫西路秀新精品寫字樓
職位類別:
銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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