項目經(jīng)理

10-15K/月

學歷要求：不限
工作經(jīng)驗： 3年以上
更新時間： 2026-05-25

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：四川

劉女士 HR

（一）、相關(guān)要求
　　　1、要求大專以上學歷，五年以上相關(guān)實際工作經(jīng)驗；熟悉水利水電工程施工管理；
　 2、年齡原則上在45歲以下，能勝任長期駐工地工作；
　　　3、較強的組織協(xié)調(diào)溝通能力，豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉招投標，預(yù)算及整個項目管理過程，能夠獨立設(shè)計施工方案，組織指揮完成施工項目；
　　　4、必須具備一級建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
（二）、工作職責
　　　1、經(jīng)授權(quán)組建項目部，確定項目部的組織機構(gòu)，按要求確定管理人員職責，并定期進行考核、評價和獎懲；
　　　2、負責對施工項目實施全過程、全面管理，組織制定項目部的各項管理制度；
　　　3、嚴格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項目管理目標責任書”并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)；
　　　4、負責組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設(shè)計，組織辦理工程設(shè)計變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗工計價工作；
　　　5、負責對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料；
　　　6、嚴格財務(wù)制度，建立成本控制體系，加強成本管理，搞好經(jīng)濟分析與核算；
　　　7、積極開展市場調(diào)查，主動收集工程建設(shè)信息，參與項目追蹤、公關(guān)、進行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作；
　　　8、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件；
　　　9、做好項目部的思想政治工作；
　　　10、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作；
　　　11、負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項。

職位類別：項目經(jīng)理/主管

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