分公司總經(jīng)理

15-25K/月

所屬部門：銷售部

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗： 3年以上
更新時間： 2026-04-08

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東

專業(yè)要求：工商管理;財務(wù)管理;

周婷婷 HR

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)深入調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌�，搜索�?dāng)?shù)厥袌瞿繕?biāo)客戶資源；
2. 負(fù)責(zé)收集、整理及反饋當(dāng)?shù)厥袌鲂星榧巴惛偲沸畔ⅰ?
3. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅拈_拓，客戶開發(fā)和管理。
4. 做好公關(guān)及公司產(chǎn)品的宣傳與推廣工作。
5. 完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)，對所在地辦事處的經(jīng)營業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)。
6. 代表公司與當(dāng)?shù)乜蛻暨M(jìn)行業(yè)務(wù)上的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。
7. 積極向上級及公司溝通匯報，提出有利于市場和產(chǎn)品改進(jìn)的建議。
8. 負(fù)責(zé)應(yīng)收貨款的催收與費用結(jié)算，按時完成與合作客戶的往來賬款核對，防止客戶拖欠貨款。
9. 嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度，合理計劃，開支辦事處的各項費用。
10.負(fù)責(zé)辦事處所在地的人才招聘、面試、公司規(guī)章制度講解、下屬人員考勤、績效考核及日常管理等。
11.負(fù)責(zé)辦事處各項財產(chǎn)的保護(hù)和管理，確保辦事處各項財產(chǎn)安全。
12.負(fù)責(zé)辦事處檔案的整理與管理，及時向公司總部營銷中心報備歸檔。
崗位要求：
1. 基本要求：男女不限， 30歲-45歲（此崗位需到公司總部面試，入職后到總部培訓(xùn)兩周）
2. 學(xué)歷：大�；蛞陨蠈W(xué)歷，工商企業(yè)管理或財務(wù)管理專業(yè)優(yōu)先。
3. 工作經(jīng)驗：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備基本的統(tǒng)籌能力、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)能力、基層管理工作經(jīng)驗。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：人品正直、大公無私。
5. 計算機能力：word excel操作熟練，熟悉制作基礎(chǔ)文書及工作報表。
6.其它要求：持C1駕照，自帶交通工具；能接受長期駐點并具有異地出差經(jīng)驗。

薪資待遇：底薪6K-10K+績效考核（0~2000元/月）+管理提成0.7%+開發(fā)獎金1000/人+目標(biāo)達(dá)成獎+油補+住房補貼，公司免費培訓(xùn)，包吃包住。

職位類別：辦事處/分公司/分支機構(gòu)經(jīng)理

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