CAD
電工操作證
鋰電研發(fā)
崗位職責:
1、負責安排機修電工的日常維修和保養(yǎng)新設備制作工作。
2、巡查生產(chǎn)現(xiàn)場,保證生產(chǎn)設備正常運行。當發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場維護人員有解決不了的疑難問題時,和現(xiàn)場維護人員一并分析解決,確保產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn)。
3、對現(xiàn)場的設備進行維護保養(yǎng),以保持生產(chǎn)正常運行。
4、負責制定生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)計劃,負責組織進行生產(chǎn)設備的專業(yè)維護保養(yǎng),負責組織對大故障設備進行維修或向上級報障申請外修。
5、監(jiān)督生產(chǎn)人員按照操作規(guī)程進行操作,監(jiān)督生產(chǎn)人員按照進行日常點檢和維護,定期對設備進行巡查。
6、檢查所負責區(qū)域內(nèi)設備的運行狀況,當發(fā)現(xiàn)有需要保養(yǎng)的設備時進行及時有效的保養(yǎng)。對存在安全隱患的機臺時進行逐一排除杜絕。對所負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)常發(fā)生高頻次故障的設備進行分析,提出可行性的設備改進計劃并進行有效的改良。
7、對所負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)常發(fā)生高頻次故障的設備進行分析,提出可行性的設備改進計劃并進行有效的改良。
8、負責設備及設備零配件的采購申請,負責采購設備及零配件的驗收,負責設備的安裝調(diào)試。
9、新設備進行員工的操作培訓。
10、無維修價值的作報廢處理并及時填好月計劃請購補齊所需配件。
職位要求:
1、年齡25-40歲,統(tǒng)招大專以上學歷 ,3年以上工作經(jīng)驗,有非標設備管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、會CAD,有電工證;
工作地點:無錫惠山區(qū)
福利待遇:五天八小時、帶薪年休、法定節(jié)假日按國家國定,入職購買社保及公積金,包住宿工作餐等;
1、負責安排機修電工的日常維修和保養(yǎng)新設備制作工作。
2、巡查生產(chǎn)現(xiàn)場,保證生產(chǎn)設備正常運行。當發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場維護人員有解決不了的疑難問題時,和現(xiàn)場維護人員一并分析解決,確保產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn)。
3、對現(xiàn)場的設備進行維護保養(yǎng),以保持生產(chǎn)正常運行。
4、負責制定生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)計劃,負責組織進行生產(chǎn)設備的專業(yè)維護保養(yǎng),負責組織對大故障設備進行維修或向上級報障申請外修。
5、監(jiān)督生產(chǎn)人員按照操作規(guī)程進行操作,監(jiān)督生產(chǎn)人員按照進行日常點檢和維護,定期對設備進行巡查。
6、檢查所負責區(qū)域內(nèi)設備的運行狀況,當發(fā)現(xiàn)有需要保養(yǎng)的設備時進行及時有效的保養(yǎng)。對存在安全隱患的機臺時進行逐一排除杜絕。對所負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)常發(fā)生高頻次故障的設備進行分析,提出可行性的設備改進計劃并進行有效的改良。
7、對所負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)常發(fā)生高頻次故障的設備進行分析,提出可行性的設備改進計劃并進行有效的改良。
8、負責設備及設備零配件的采購申請,負責采購設備及零配件的驗收,負責設備的安裝調(diào)試。
9、新設備進行員工的操作培訓。
10、無維修價值的作報廢處理并及時填好月計劃請購補齊所需配件。
職位要求:
1、年齡25-40歲,統(tǒng)招大專以上學歷 ,3年以上工作經(jīng)驗,有非標設備管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、會CAD,有電工證;
工作地點:無錫惠山區(qū)
福利待遇:五天八小時、帶薪年休、法定節(jié)假日按國家國定,入職購買社保及公積金,包住宿工作餐等;
職位類別: 設備開發(fā)工程師
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- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):內(nèi)蒙古-呼和浩特市
- 聯(lián)系人:孫
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- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:內(nèi)蒙古呼爾浩特






