崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)員工薪酬福利的核算、五險一金的繳納，并保證薪資及時發(fā)放；
2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃及經(jīng)營目標(biāo)，優(yōu)化績效考評方案、薪酬激勵政策；
3、組織績效考核，并指導(dǎo)各部門及子公司的績效管理，對績效考核過程進(jìn)行監(jiān)督控制；
4、協(xié)助部門經(jīng)理定期對人力成本進(jìn)行分析。
任職要求：
1、具備1年以上薪酬、績效崗位實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉績效管理工具；
2、掌握現(xiàn)代企業(yè)績效薪酬設(shè)計(jì)方法，熟悉薪酬福利和勞動政策方面的法律法規(guī)；
3、熟練使用辦公軟件，邏輯思維強(qiáng)，對數(shù)字敏感，并擅長操作Excel分析和制作報表；
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致穩(wěn)重，具有良好的溝通能力及承壓能力。
1、負(fù)責(zé)員工薪酬福利的核算、五險一金的繳納，并保證薪資及時發(fā)放；
2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃及經(jīng)營目標(biāo)，優(yōu)化績效考評方案、薪酬激勵政策；
3、組織績效考核，并指導(dǎo)各部門及子公司的績效管理，對績效考核過程進(jìn)行監(jiān)督控制；
4、協(xié)助部門經(jīng)理定期對人力成本進(jìn)行分析。
任職要求：
1、具備1年以上薪酬、績效崗位實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉績效管理工具；
2、掌握現(xiàn)代企業(yè)績效薪酬設(shè)計(jì)方法，熟悉薪酬福利和勞動政策方面的法律法規(guī)；
3、熟練使用辦公軟件，邏輯思維強(qiáng)，對數(shù)字敏感，并擅長操作Excel分析和制作報表；
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致穩(wěn)重，具有良好的溝通能力及承壓能力。
職位類別： 人事經(jīng)理/專員/助理
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- 所在地區(qū)：浙江-杭州市
- 聯(lián)系人：朱小姐
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- 郵政編碼：130000
工作地址
- 地址：江虹路1750號潤和信雅達(dá)2幢2601室
